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華路卓獵頭: 專注中高端人才與專業(yè)人才招聘解決方案！
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華路卓獵頭: 專注中高端人才與專業(yè)人才招聘解決方案！
華路卓咨詢通過(guò)系統(tǒng)了解客戶的需求及所面臨的管理瓶頸為客戶提供行之有效的智慧、思想、知識(shí)和方案，更加系統(tǒng)了解客戶，從而系統(tǒng)化、模塊化的幫助客戶解決瓶頸問(wèn)題，幫助客戶成長(zhǎng)。通過(guò)咨詢服務(wù)，將更加了解企業(yè)的人才需求，并做到更好的人崗匹配，使得獵頭服務(wù)價(jià)值更大化。
基于華路卓14年來(lái)在支持國(guó)內(nèi)外人才招聘和管理上的專業(yè)積累，提供人力資源管理診斷與戰(zhàn)略規(guī)劃、組織架構(gòu)、薪酬/績(jī)效體系、培訓(xùn)體系、員工激勵(lì)、高管薪酬及股權(quán)激勵(lì)等人力資源管理咨詢及方案設(shè)計(jì)。提供招聘流程、招聘系統(tǒng)、共享中心建設(shè)、雇主品牌包裝等招聘領(lǐng)域管理咨詢，提升客戶招聘能效。
對(duì)客戶關(guān)注的問(wèn)題進(jìn)行定向分析，解決客戶在設(shè)立業(yè)務(wù)、招聘人才等環(huán)節(jié)中遇到的問(wèn)題。
人力資源體系搭建
薪酬體系設(shè)計(jì)
三支柱模式落地咨詢
HRBP落地務(wù)實(shí)輔導(dǎo)
承接公司戰(zhàn)略，在系統(tǒng)分析內(nèi)外部環(huán)境和歷史經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，形成未來(lái)人力資源體系建設(shè)的指導(dǎo)思想、總體目標(biāo)、實(shí)現(xiàn)路徑、工作任務(wù)與量化指標(biāo)，建立基于業(yè)務(wù)驅(qū)動(dòng)因素的人才隊(duì)伍與數(shù)量規(guī)劃，保障戰(zhàn)略的實(shí)現(xiàn)。
